Дефицит кадров в строительной отрасли России к 2030 году

По прогнозам крупных девелоперов, к концу 2025 года нехватка кадров в строительной сфере достигнет 20–30%, что в абсолютных цифрах составляет около 400 тысяч человек. С учетом дальнейшего развития отрасли до 2030 года, потребуется дополнительно почти 789 тысяч работников, при наличии 6,8 миллиона занятых в строительстве. Екатерина Агаева, генеральный директор GdeRabota.ru, отметила, что нехватка кадров затрагивает все регионы России, с 147 820 вакансиями для строителей, что составляет 5,3% от общего числа предложений. Особенно остро проблема ощущается в регионах с крупными государственными проектами. Средняя зарплата в строительстве в мае 2026 года составляет 117 830 рублей, а у высококвалифицированных специалистов — до 200 тысяч рублей. На удаленных территориях зарплаты могут достигать 400 тысяч рублей, но это связано с тяжелыми условиями труда. Кроме того, наблюдается дефицит как высококвалифицированных специалистов, так и рабочих базовых профессий, таких как сварщики и бетонщики. Агаева подчеркнула, что местные специалисты чаще занимают инженерные позиции, в то время как мигранты заняты в массовом строительстве. Наибольший дефицит кадров наблюдается в Москве, Санкт-Петербурге и Подмосковье, а также в Краснодарском крае и Свердловской области.